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為強(qiáng)化集團(tuán)公司信訪工作，提高應(yīng)急處理協(xié)調(diào)能力，迅速有效地處置各類信訪突發(fā)事件，塑造良好的企業(yè)品牌形象，9月30日，綠建集團(tuán)舉行信訪工作承諾書簽簽訂儀式。簽訂儀式上，行政管理部通報了2022年三季度信訪維穩(wěn)工，生產(chǎn)管理部匯報了2022年四季
發(fā)布時間：2022-09-30 點(diǎn)擊次數(shù)：776
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9月29日，隨著最后一車混凝土澆筑的完成，由綠建集團(tuán)承建的西安微電子技術(shù)研究所太乙路7#、8#職工住宅樓項目已全部實(shí)現(xiàn)結(jié)構(gòu)封頂節(jié)點(diǎn)目標(biāo)，工程建設(shè)取得最為激動人心的階段性成果。該工程于2020年
發(fā)布時間：2022-09-29 點(diǎn)擊次數(shù)：1215
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企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭。人力資源是企業(yè)贏得市場競爭、提升企業(yè)核心競爭力、保證企業(yè)可持續(xù)的關(guān)鍵因素，各級管理干部則是企業(yè)人力資源的核心部分。為建立和完善集團(tuán)人才培養(yǎng)機(jī)制，通過制定有效的管理崗位繼任者和后備人才甄選計劃，合理...
發(fā)布時間：2022-09-25 點(diǎn)擊次數(shù)：1571
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為進(jìn)一步提升綠建集團(tuán)行政管理水平，加強(qiáng)全體行政工作人員的服務(wù)意識，全力助推集團(tuán)各項工作，綠建集團(tuán)9月23日在總部13樓會議室組織開展了行政條線業(yè)務(wù)培訓(xùn)。集團(tuán)本部、所屬公司及項目部線上、線下總計60余人參加本次培訓(xùn)。本次培訓(xùn)內(nèi)容主要包含...
發(fā)布時間：2022-09-23 點(diǎn)擊次數(shù)：936
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9月22日，綠建集團(tuán)組織召開模板及腳手架安全專項施工方案編制培訓(xùn)，特別邀請品茗科技專家講師鄧文梓進(jìn)行授課。本次培訓(xùn)采用“線上+線下”的方式，各子分公司、項目部共70余人參加。副總經(jīng)理楊勛強(qiáng)調(diào)，編制專項施工方案是危大工程管理的核心，也...
發(fā)布時間：2022-09-23 點(diǎn)擊次數(shù)：853
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9月22日，綠地大基建集團(tuán)副總裁洪貴云、大基建集團(tuán)投資運(yùn)營中心投資運(yùn)營總監(jiān)陳敏敏一行蒞臨綠建集團(tuán)開展專項督幫工作。建工集團(tuán)董事、執(zhí)行總裁買亞鋒，建工集團(tuán)副總裁、綠建集團(tuán)董事長陳震，建工集團(tuán)總工程師符昭星等領(lǐng)導(dǎo)出席。會議由綠建集團(tuán)總...
發(fā)布時間：2022-09-22 點(diǎn)擊次數(shù)：3361
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近日，西安市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局公布了2022年度西安市建設(shè)工程雁塔杯（市級優(yōu)質(zhì)工程）獲獎名單，綠建集團(tuán)承建的滹沱村公租房項目榮獲“雁塔杯”優(yōu)質(zhì)工程獎。綠建集團(tuán)始終堅持“打造品質(zhì)工程”的高目標(biāo)導(dǎo)向，強(qiáng)化質(zhì)量管控及科技創(chuàng)新能力，開展綠色...
發(fā)布時間：2022-09-19 點(diǎn)擊次數(shù)：3000
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9月14日，綠建裝配公司憑借良好的市場口碑，成功中標(biāo)神木市大柳塔能礦產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心鋼結(jié)構(gòu)加工及安裝專業(yè)分包，中標(biāo)金額2100萬元，為完成全年目標(biāo)任務(wù)邁出了堅實(shí)的步伐。神木市大柳塔能礦產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心位于大柳塔試驗(yàn)區(qū)河西新城，是大柳塔試驗(yàn)區(qū)的...
發(fā)布時間：2022-09-15 點(diǎn)擊次數(shù)：1187
